Funcionarios

El Tribunal Supremo acaba de avalar que la Administración Pública pueda rebajar el sueldo a un funcionario por disminuir su rendimiento, a través de un recorte del complemento de productividad. Es lógico que también en el sector público haya incentivos para los trabajadores que mejor ... desempeño tengan. Sin embargo, dado el carácter público de la relación laboral y el cambio periódico del empleador final en función del resultado electoral, debe haber una regulación estricta y transparente de los complementos que evite cualquier desviación de poder. Esta mayor concreción debería ser uno de los elementos que tendría que incluir la siempre postergada reforma de la administración.