El empleo pierde brillo

El modelo está pensado para cubrir empleos estacionales de forma intermitente. Con la reforma laboral, que ha reducido de forma drástica los supuestos en los que se pueden firmar contratos temporales, su uso se ha disparado para sustituir a una parte de estos últimos. La particularidad de que esos trabajadores no figuren como parados mientras están sin ocupación, incluso aunque cobren el subsidio de desempleo –la mitad lo hace–, ha generado una fuerte controversia, acentuada por la tenaz negativa del Gobierno a aclarar cuántos se encuentran en tal situación. La supuestas dificultades técnicas alegadas por el Ministerio de Trabajo que impedirían conocer los datos fueron desmentidas la semana pasada, mientras esa excusa esgrimida por última vez, con su envío al Senado en una respuesta por escrito al PP en lo que a todas luces parece un fallo de coordinación en el departamento que ha acabado con meses de ocultismo.

Como bien dice la vicepresidenta Yolanda Díaz, los fijos discontinuos nunca han sido contabilizados como parados. Que deban serlo o no cuando resulta discutible. Tras el espectacular crecimiento de ese tipo de contrato –un 118% el pasado año–, lo es menos, si se quiere tener una imagen ajustada del mercado laboral, la necesidad de conocer cuántos de esos empleados se hallan en activo. Con las cifras en la mano, la evolución del empleo es menos brillante de lo que presumía el Gobierno, pero no deja de ser muy meritoria en un contexto tan complicado.