Mateo Balín
Lunes, 9 de junio 2014, 14:35
El Tribunal Supremo ha declarado nulo el despido de una cajera de supermercado que fue grabada por una cámara interna del establecimiento supuestamente cuando dejaba sin cobrar varios productos en beneficio de un cliente.
Publicidad
La Sala de lo Social establece que la conducta de la ... empresa fue ilegal porque no informó a los trabajadores que las grabaciones podían utilizarse para la imposición de sanciones disciplinarias, sino que se les indicó que su finalidad era solo evitar robos por terceros y no se trataba de un sistema de control de la actividad laboral.
La sala ratifica el fallo del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, que vio el caso procedente de un Juzgado de lo Social de Bilbao.
¡Oferta 136 Aniversario!
¿Ya eres suscriptor? Inicia sesión
Te puede interesar
Publicidad
Utilizamos “cookies” propias y de terceros para elaborar información estadística y mostrarle publicidad, contenidos y servicios personalizados a través del análisis de su navegación.
Si continúa navegando acepta su uso. ¿Permites el uso de tus datos privados de navegación en este sitio web?. Más información y cambio de configuración.