UGT emprende «acciones legales» contra los despidos en el servicio de Cita Previa

Reponsables de la federación ugestista mantuvieron ayer un encuentro con las trece trabajadoras despedidas, a las que hay que añadir otras tres más que se fueron a la calle en marzo. Las empleadas estaban subrogadas por la empresa ABAI, adjudicataria del servicio.

La firma «ha alegado despidos disciplinarios por causas de falta de productividad, mientras está formando trabajadores de la empresa en Zaragoza y en La Coruña, desde donde ya se está realizando el servicio». Para la Fesmc-UGT «se trata claramente de despidos improcedentes, que dejan en la calle a estas trabajadoras, algunas de ellas con discapacidad y con situaciones de baja empleabilidad, siendo la intención de la empresa llevar el trabajo a ciudades donde tienen sus sedes». Además, «las únicas que aún mantienen su puesto de trabajo son aquellas con más antigüedad, aunque inevitablemente tienen miedo a que ABAI realice más despidos».

UGT destaca que ABAI «comenzó su servicio como empresa adjudicataria el 1 de marzo de este año, con un pliego de contratación que ya modificaba las condiciones laborales de la plantilla, porque las trabajadoras tenían asignado un puesto de trabajo físico en el Hospital San Pedro». En cambio, «la nueva licitación preveía que las empleadas desempeñaran sus funciones en modalidad de teletrabajo, lo que se tradujo en una modificación sustancial de las condiciones de trabajo, incumpliéndose así desde el primer momento la legislación laboral que ampara a estas trabajadoras, desembocando este hecho en los tres primeros despidos que se produjeron en marzo».

Ante esta situación, UGT ha puesto «a disposición de todas las afectadas los servicios del sindicato, con el objetivo de tomar las medidas necesarias, incluyendo movilizaciones, para revertir estos despidos y que puedan volver a sus puestos de trabajo». Así, este sindicato recuerda que «las trabajadoras fueron consideradas esenciales durante la pandemia, y con su conocimiento y su experiencia han estado prestando un servicio fundamental para toda la ciudadanía de la región».

Por otro lado, la Fesmc-UGT solicita a la Consejería de Salud y al SERIS «que tomen cartas en el asunto, de manera que la empresa garantice que el servicio de Cita Previa de Salud Responde de La Rioja se continúe dando desde la región, como se ha hecho hasta ahora, para seguir atendiendo y resolviendo las necesidades de la ciudadanía riojana». «Es importante que la Administración vigile a las empresas subcontratadas -advierte en su nota- para que se respeten las condiciones laborales de los trabajadores, ya que con licitaciones a la baja y sin un escrupuloso cumplimiento de las condiciones de trabajo, las plantillas se ven afectadas, como en este caso, y se resiente la calidad del servicio».